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https://dspace.uniceplac.edu.br/handle/123456789/740
Título: | Inteligência emocional nas organizações. |
Autor(es): | Aiache, Romilson Rangel (Orientador) Sousa, Yann Rodrigues |
Palavras-chave: | Controle - emocional Motivação Inteligência - emocional |
Data do documento: | 29-Abr-2021 |
Citação: | SOUSA, Yann Rodrigues. Inteligência emocional nas organizações. Orientador: Romilson Rangel Aiache. 2020. 24f. Trabalho de Conclusão de Curso (Bacharel em Administração) - Centro Universitário do Planalto Central Apparecido dos Santos, 2020. |
Resumo: | Este trabalho descreve o conceito de inteligência emocional, tendo em vista a importância do uso inteligente e adequado das emoções no contexto organizacional, para a geração de resultados positivos. É realizado um estudo bibliográfico para que se possa analisar a moldura conceitual, com o objetivo de atingir o resultado esperado que é mostrar o quanto é importante a inteligência emocional nas organizações. O método de pesquisa é exploratório, e serão analisadas quatro variáveis, partindo dos conceitos apresentados pelos autores da área da inteligência emocional. O estudo tem caráter essencialmente qualitativo. O resultado alcançado mostra a importância da IE no ambiente de trabalho e como um líder pode administrar suas emoções, obtendo um clima organizacional favorável para toda a equipe. |
Descrição: | Trabalho de Conclusão de Curso (graduação) - Centro Universitário do Planalto Central Apparecido dos Santos, Faculdade de Administração, 2020. |
URI: | https://dspace.uniceplac.edu.br/handle/123456789/740 |
Aparece nas coleções: | Administração |
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